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黔西南近期招聘信息汇总113 [复制链接]

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  2.有2年以上相关岗位工作经验;


  3.具备良好的沟通、协调组织策划能力、抗压能力、培训技能;


  4.具备专业的培训管理体系知识,熟悉体系建立流程与管理方式;


  5.熟悉办公软件(EXCLE、WORD、PPT)等;


  6.对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程,尤其岗位培训流程;


  7.工作认真,具有团队精神。

面议

招商经理/主管

1

1.负责富康商管公司招商、引商工作;

2.定期进行市场调查,了解我司所辖业种的流行趋势;

3.定期检查合同执行情况,完善合同基本条款,负责各项合同的签订、变更、执行、终止

任职资格:

1.大专及以上学历,年龄20-35岁男女不限,市场营销、计算机、管理类等相关专业优先;

2.有商业地产购物中心、家居建材市场招商工作2年以上工作经验;

3.具有优秀的公关能力、沟通能力、协调组织能力,善于整合各类社会资源;

4.具有优秀的团队管理能力,工作严谨细致认真,条理性强,有责任心,抗压能力强,愿意接受有挑战性的工作。

面议

财务收银员

1

1、大专及以上学历,财务相关专业的优先考虑;

2、有相关工作经验者优先考虑;

3、能够熟练使用办公软件,需具备良好的沟通、表达能力;

4、工作要求:

(1)负责富康商管公司商户租金收缴及开票;

(2)负责商户水电费预充值开票;

(3)负责每日数据汇总及数据核查。

-元/月

监控员

2

1、初中及以上学历,懂电脑基本操作,女性优先考虑;

2、需掌握本单位各种消防设备、设施的技术性能和操作方法,能排除常规故障;

3、工作要求:

(1)坚守值班岗位,严密监视各种消防信号,对报警信号及时处理,认真做好值班记录;

(2)维护消防控制室卫生,做好交接班手续,禁止无关人员进出消防控制室。

-元/月(有夜班)

停车场收费员

2

1、初中及以上学历,年龄22-35岁,女性优先;

2、需懂得基本电脑操作,具备一定的沟通表达能力,有相关工作者优先考虑;

3、工作要求:

(1)须淡妆上岗,普通话交流;

(2)负责费用收缴、登记工作,谨慎细心、责任心强;

(3)协助巡逻岗同事处理缴费后超时车辆的离场工作;

-元/月

(有夜班)

安保员

3

1、年龄20-40岁,身高CM以上,初中及以上学历;

2、五官端正,身体健康,无明显纹身,无犯罪前科,有责任心,能吃苦耐劳;

3、退伍*人优先;熟悉消防专业知识、有相关工作经验者优先;

-元/月

(有夜班)

保洁员

3

1、小学及以上学历,年龄22-50岁,女性优先;

2、有相关工作经验者优先考虑;

3、工作细心、踏实、服从工作安排。

班次:

第一种:07:30-22:00(上一休一、无节假日)

第二种:07:30-18:00(每月4天休假,国家法定节假日除外)

-元/月

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